為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，深圳市第二人民醫(yī)院（含龍華醫(yī)院、大鵬醫(yī)院）2025年招聘工作現(xiàn)正式啟動(dòng)，具體崗位詳見(jiàn)《2025年用人計(jì)劃崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》），現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、應(yīng)聘人員條件及要求 ?。ㄒ唬┗緱l件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.遵守憲法和法律； 3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度； 4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)； 5.適應(yīng)崗位要求的身體條件； 6.招聘公告要求的其他條件?！ 。ǘ┯嘘P(guān)要求 1.關(guān)于招考范圍 符合崗位條件的中國(guó)公民均可報(bào)考?！ ?.關(guān)于報(bào)考專業(yè) ?。?）應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)須與《崗位表》要求一致（專業(yè)是否相符可參考《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證未明確標(biāo)注專業(yè)的，以教留服學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)； （2）所學(xué)專業(yè)須與《崗位表》規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。 ?。ㄈ┯邢铝星闆r之一的，不接受報(bào)名 1.受過(guò)刑事處罰的； 2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的； 3.被開除公職的； 4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的； 5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！ 《?bào)名及資格審查 報(bào)名和資格審查由深圳市第二人民醫(yī)院組織實(shí)施?！ 。ㄒ唬﹫?bào)名方式 采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘者于報(bào)名截止日前按崗位要求全將全部資料原件掃描為PDF格式的文件，（逐項(xiàng)資料名稱命名，如“1.張三 身份證”），所有文件壓縮打包后通過(guò)鏈接：https://f.wps.cn/g/mv0F5rQ2/提交?！ 。ǘ﹫?bào)名時(shí)間 2024年11月19日至2025年7月31日?！ 。ㄈ┨峤幌嚓P(guān)資料（掃描件） 1.《報(bào)名表》（附件2）； 2.身份證或戶籍本； 3.高中畢業(yè)后各階段學(xué)歷、學(xué)位證書以及認(rèn)證報(bào)告/認(rèn)證書； 4.初、中、高各級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)證書，中、高級(jí)職稱報(bào)名表或評(píng)審表； 5.證明應(yīng)聘者符合崗位規(guī)定條件的其他材料； 6.聘書、論文、科研成果、榮譽(yù)（獎(jiǎng)狀）證書等證明材料可自愿提供?！ 。ㄋ模﹫?bào)名注意事項(xiàng) 1.請(qǐng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名。個(gè)人條件與崗位要求不符的，資格審查不予通過(guò)； 2.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為，取消報(bào)名資格； 3.報(bào)名人員提供的聯(lián)系電話、郵箱應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)?！ 。ㄎ澹┐_定面試人選 根據(jù)招聘條件，對(duì)報(bào)名人員相關(guān)材料的真實(shí)性與準(zhǔn)確性進(jìn)行審核并確認(rèn)。資格審核通過(guò)者以電子郵件的方式發(fā)放《面試通知書》，并通過(guò)電話進(jìn)行確認(rèn)；資格審核不合格的，不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試人選標(biāo)準(zhǔn)參照《崗位表》要求確定?！ ≠Y格審核貫穿公開招聘全過(guò)程?！ ∪⒚嬖嚰翱己恕 】忌鷳{《面試通知書》和居民有效身份證（兩證缺一不可）參加面試。由醫(yī)院對(duì)資格審查結(jié)果合格的面試人選進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試；面試題目為與本崗位相關(guān)的專業(yè)技能和綜合能力測(cè)試。 面試結(jié)果將于5個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)郵件、電話通知，通過(guò)面試的人員，由臨床專科組成考核小組，根據(jù)擬聘崗位條件，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行臨床技能水平和適崗能力考核。面試及考核分值采用百分制，設(shè)置80分合格線。對(duì)面試及考核均通過(guò)的報(bào)考人員，成績(jī)從高至低排序，按崗位招聘人數(shù)1:1比例，確定擬錄用人選?！ ∷?、聘用 （一）擬錄用人員名單在深圳市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。擬錄用人員經(jīng)公示，沒(méi)有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由本單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)。入職手續(xù)的相關(guān)信息另行通知?！ 。ǘM錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到我院報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)我院批準(zhǔn)同意未能按期報(bào)到的視為放棄聘用資格?！ 。ㄈ┳稍冸娫挘宏惱蠋?755-83366388-2284?！ ∥?、本公告由深圳市第二人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
公安備案號(hào) 44030402003076
